
La campagne de prévention #Checktoncol revient le 7 mai
Le dépistage des lésions du col de l’utérus est un examen simple mais important pour prévenir l’apparition d’éventuelles maladies, telles que le cancer : un

Le dépistage des lésions du col de l’utérus est un examen simple mais important pour prévenir l’apparition d’éventuelles maladies, telles que le cancer : un

Le Groupe AHNAC a eu l’honneur de recevoir jeudi la visite de Mme Camille GALLIARD-MINIER, Ministre déléguée, chargée de l’Autonomie et des Personnes handicapées, dans

Le Centre de réadaptation Les Hautois de Oignies et ses partenaires vous donnent rendez-vous le jeudi 21 mai, de 9h à 14h, pour le Forume

Pour sa 5e édition, la Journée Amp’Sport aura lieu le vendredi 12 juin, de 9h à 16h au stade Guy-Drut de Oignies. Le sport après une

À l’occasion de Mars Bleu, mois national de sensibilisation au dépistage du cancer colorectal, la Polyclinique de La Clarence à Divion se mobilise et vous donne

À l’occasion de la Journée de lutte contre l’obésité, nos professionnels seront présents le jeudi 26 mars, de 10h à 16h, dans la galerie du

Bien dormir, vous en rêvez ? À l’occasion de la Journée internationale du Sommeil, vendredi 13 mars, les professionnels de nos établissements vous proposent d’aborder

L’Institut de formation d’aide-soignant du Groupe AHNAC vous ouvre ses portes le samedi 28 février, de 9h à 13h. Venez nombreux découvrir un métier au

La Lettre d’actualités du Pôle médico-social (bi-annuelle), est sortie ! Cette édition propose un résumé des temps forts de la vie de nos EHPAD :

Mardi 3 février, l’EHPAD Les Charmilles et la Résidence autonomie Les Trèfles de Barlin ont reçu la visite de nombreux acteurs de la vie locale
Valeur de l’indicateur | Nombre de points maximum | Points obtenus | |
|---|---|---|---|
INDEX (sur 100 points) | 89 | ||
1- écart de rémunération (en %) | 5.6 | 40 | 34 |
2- écarts d’augmentations individuelles (en points de %) | 1.9 | 20 | 20 |
3- écarts de promotions (en points de %) | 1.1 | 15 | 15 |
4 – pourcentage de salariés augmentés au retour d’un congé maternité (%) | 100 | 15 | 15 |
5- nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations | 3 | 10 | 5 |